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網(wǎng)絡(luò)招聘

黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào),必須堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近日,成都高新區(qū)正式發(fā)布《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)關(guān)于加快創(chuàng)建世界領(lǐng)先科技園區(qū)的若干政策》,強(qiáng)調(diào)到2025年,培育引進(jìn)若干具有顛覆性創(chuàng)新能力的全球頂尖人才,聚集領(lǐng)軍人才500人、高層次‘四派人才’3500人以上。近年來(lái),成都天府軟件園在“做平臺(tái)做連接”戰(zhàn)略指導(dǎo)下,緊盯服務(wù)企業(yè)發(fā)展,強(qiáng)化人才招引,為推動(dòng)園區(qū)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供

  • 成都天府軟件園2022年秋季線(xiàn)上招聘會(huì)等你來(lái)
    黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào),必須堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近日,成都高新區(qū)正式發(fā)布《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)關(guān)于加快創(chuàng)建世界領(lǐng)先科技園區(qū)的若干政策》,強(qiáng)調(diào)到2025年,培育引進(jìn)若干具有顛覆性創(chuàng)新能力的全球頂尖人才,聚集領(lǐng)軍人才500人、高層次‘四派人才’3500人以上。近年來(lái),成都
  • 淘寶云客服兼職要求,兼職淘寶云客服招聘要求有哪些,居家客服兼職賺錢(qián)
    淘寶云客服的工資是按時(shí)間來(lái)計(jì)算的,云客服工作一小時(shí)的的工資是15塊錢(qián),所以云客服一天按8小時(shí)來(lái)計(jì)算,客服的工資是120元,當(dāng)然一個(gè)月下下來(lái),收入就是3千多左右,工資不算高,適合業(yè)余時(shí)間閑著的人,多少也是一分收入。在淘寶上有很多店鋪的客服并不是店鋪招聘過(guò)來(lái)的全職人員,而是淘寶的云客服,他們屬于客服行業(yè)
    2022-08-27 11:05
  • 疫情反復(fù)無(wú)常,HR招聘應(yīng)該做什么
    一、疫情下的招聘與求職雙向影響:疫情無(wú)論是對(duì)于企業(yè)招聘和個(gè)人求職者都影響很大受到“疫情”影響,很多公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)都不同程度受到影響,很多工作無(wú)法正常開(kāi)展(盡量減少企業(yè)開(kāi)支、維持企業(yè)資金池、穩(wěn)住資金流水、為疫情過(guò)后的大面積開(kāi)展工作做沉淀)。因此,用人單位會(huì)選擇先暫停崗位的招聘工作。給個(gè)人求職者能選擇
  • “智領(lǐng)青年”亮點(diǎn)來(lái)襲 丨 120門(mén)職業(yè)素質(zhì)提升微課,讓你求職不慌
    作為“智領(lǐng)青年”2022夏季央企大型網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)亮點(diǎn)之一的“智領(lǐng)青年”職業(yè)素質(zhì)提升微課堂產(chǎn)品,將免費(fèi)為參與本次活動(dòng)的求職者提供線(xiàn)上就業(yè)指導(dǎo)課程?!爸穷I(lǐng)青年”職業(yè)素質(zhì)提升微課堂由中智科技集團(tuán)牽頭,中智智領(lǐng)科技承接,從社會(huì)需求以及崗位勝任模型出發(fā),設(shè)計(jì)涵蓋:“求職應(yīng)試技巧、權(quán)益保護(hù)、基本法律意識(shí)、社會(huì)保
  • “智領(lǐng)青年”2022夏季央企大型網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)亮點(diǎn)來(lái)襲
    自6月20日“智領(lǐng)青年”2022夏季央企大型網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái),中智招聘網(wǎng)全面對(duì)接用人單位招聘需求,搭建了就業(yè)資源更豐富、服務(wù)內(nèi)容更多元、招聘效果更精準(zhǔn)的官方活動(dòng)體系。作為本次活動(dòng)亮點(diǎn)之一的中智在線(xiàn)人才測(cè)評(píng)產(chǎn)品,將免費(fèi)為參與本次活動(dòng)的企事業(yè)單位提供包括OPT職業(yè)性格測(cè)驗(yàn)、勝任力測(cè)驗(yàn)兩款產(chǎn)品的使用權(quán)
  • 數(shù)字化招聘:獵聘、快手同行不同路
    從一張紙記錄個(gè)人求職信息,變成一個(gè)視頻介紹個(gè)人求職信息,00后比80、90后“會(huì)玩”。近期,熱搜榜單上“這屆00后用視頻簡(jiǎn)歷求職”的話(huà)題引發(fā)網(wǎng)友熱議,很多人認(rèn)為比起紙質(zhì)簡(jiǎn)歷,視頻簡(jiǎn)歷可以更全面的展示“求職形象”。技術(shù)發(fā)展推動(dòng)在線(xiàn)招聘行業(yè)數(shù)字化、智能化升級(jí)轉(zhuǎn)型,視頻簡(jiǎn)歷、直播招聘等新形式一一印證了這一
  • 備戰(zhàn)金九銀十|秋招直播強(qiáng)勢(shì)來(lái)襲!
    一、后疫情時(shí)代,直播成為企業(yè)招聘首選“金九銀十”的人才招聘旺季即將到來(lái),各大企業(yè)和機(jī)構(gòu)都不想錯(cuò)過(guò)這個(gè)拓展業(yè)務(wù),廣納人才的好時(shí)機(jī)。從7、8月起,許多企業(yè)已積極的參與各種線(xiàn)上招聘會(huì)。應(yīng)屆畢業(yè)生,想跳槽的求職者都鉚足了干勁準(zhǔn)備在下半年找到一家稱(chēng)心如意的企業(yè)。市場(chǎng)供需兩旺,但受限于全國(guó)疫情反撲,線(xiàn)上招聘直播
    2021-08-18 10:25
  • 九成企業(yè)沒(méi)有招聘數(shù)字化,智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂(yōu)們還能如何掘金?
    你所在的公司實(shí)現(xiàn)了招聘數(shù)字化嗎?“前程無(wú)憂(yōu)、智聯(lián)招聘......這些我們公司都在用,應(yīng)該算是你說(shuō)的招聘數(shù)字化了吧?!币晃籋R如是對(duì)“智能相對(duì)論”說(shuō)道。而她所說(shuō)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站實(shí)際上也是目前大部分企業(yè)用得最多的招聘渠道。這種在網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、企業(yè)官網(wǎng)、小程序等平臺(tái)發(fā)布招聘信息的行為一般被大部分人認(rèn)為就是
  • BOSS直聘化身波士直聘 是“李鬼”還是逃避監(jiān)管留后路
    最近,多家互聯(lián)網(wǎng)公司正在接受網(wǎng)絡(luò)安全審查,這些接受審查的企業(yè)都有著共同的特點(diǎn):近期赴美上市。其中滴滴APP被全網(wǎng)下架,其他幾款A(yù)PP并未接到下架通知。但被檢查的BOSS直聘似乎玩起了小花招,疑似在為可能到來(lái)的“下架”做準(zhǔn)備。在應(yīng)用商店搜索BOSS直聘后會(huì)發(fā)現(xiàn),截至目前應(yīng)用程序并未下架。但下劃后發(fā)現(xiàn),
  • 華為開(kāi)發(fā)者學(xué)堂舉辦人才雙選會(huì),助力開(kāi)發(fā)者成功求職
    一直以來(lái),廣大開(kāi)發(fā)者就是推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用的重要力量。華為開(kāi)發(fā)者學(xué)堂作為貫穿開(kāi)發(fā)者學(xué)習(xí)、認(rèn)證、職業(yè)發(fā)展的一站式平臺(tái),始終通過(guò)專(zhuān)業(yè)的課程體系持續(xù)賦能開(kāi)發(fā)者,利用權(quán)威的考試認(rèn)證肯定開(kāi)發(fā)者,最終通過(guò)人才雙選會(huì),為開(kāi)發(fā)者打通進(jìn)入企業(yè)就業(yè)與實(shí)習(xí)的關(guān)鍵通道。近期,華為開(kāi)發(fā)者學(xué)堂成功舉辦人才雙選會(huì),幫助廣大開(kāi)發(fā)者精
  • 北森新內(nèi)推,以“科技”方式打開(kāi)社交招聘新體驗(yàn)
    招聘的本質(zhì)是要解決人與崗位的精準(zhǔn)連接和匹配,而“人才吸引”環(huán)節(jié)也一直是企業(yè)招聘策略的核心。艾瑞咨詢(xún)發(fā)布的《2020年中國(guó)網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展研究報(bào)告》顯示,招聘網(wǎng)站和渠道目前存在平臺(tái)形式多、數(shù)量多的格局。藍(lán)領(lǐng)招聘、白領(lǐng)招聘、中高端人才招聘等不同招聘類(lèi)型有各自對(duì)應(yīng)的綜合型渠道、垂直型渠道,以及依托于社
  • 從簡(jiǎn)歷分發(fā)到需求分發(fā),在線(xiàn)招聘平臺(tái)迭代進(jìn)行時(shí)
    又到了一年一度的求職招聘旺季,“找工作難招聘難”的話(huà)題再次被提起。找工作對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)都不容易,企業(yè)要想找到一個(gè)合適的人同樣需要付出高昂的時(shí)間與財(cái)務(wù)成本。事實(shí)上,在工作包分配的時(shí)代,這些問(wèn)題都不存在。改革開(kāi)放后,企業(yè)類(lèi)型與數(shù)量越來(lái)越多,就業(yè)政策的放寬為人們帶來(lái)了擇業(yè)自由。當(dāng)年分配工作如投胎的年輕人
  • daydao智能招聘:求職不用去遠(yuǎn)方,3秒就面到“大廠(chǎng)”
    每年春節(jié)前后,是人才流動(dòng)的高峰期。年終想跳槽換工作的,蠢蠢欲動(dòng)。年后出來(lái)找工作的,更是數(shù)不勝數(shù)。就在年前,一朋友公司多人集體離職。其實(shí)前天老板剛宣布給大家發(fā)6萬(wàn)年終獎(jiǎng),只不過(guò)今年不同往日,金額翻了一番,發(fā)放日期卻一推再推,后來(lái)又改成2021年績(jī)效全優(yōu)者才能拿全款。這么一鬧,本想拿了年終獎(jiǎng)開(kāi)溜的幾個(gè)人
  • 人社部新規(guī):網(wǎng)絡(luò)招聘不得含有性別歧視性?xún)?nèi)容
    A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)(公眾號(hào):iadmin5)12月24日消息,自明年2021年3月1日起,用人單位提供網(wǎng)絡(luò)招聘信息,不得含有民族、種族、性別、宗教信仰等方面的歧視性?xún)?nèi)容。人社部日前發(fā)布《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》,自2021年3月1日起施行。《規(guī)定》指出,用人單位向人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的網(wǎng)絡(luò)招聘信息,不得含有民
    2020-12-24 09:32
  • 第十八屆中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)鹽田區(qū)分會(huì)場(chǎng)圓滿(mǎn)落幕
    中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)已發(fā)展成為集人才、技術(shù)、項(xiàng)目、資金和管理為一體的綜合性盛會(huì),是我國(guó)引才引智的重要平臺(tái)。大會(huì)自2007年落戶(hù)深圳以來(lái),極大提升了深圳引才引智的工作水平,基本實(shí)現(xiàn)了立足深圳、聯(lián)接港澳、瞄準(zhǔn)海外、服務(wù)全國(guó)的辦會(huì)宗旨。根據(jù)疫情防控形勢(shì)要求,第十八屆中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)定于2020年7月至

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