人力資源saas軟件排名，為大家進行軟件選型提供實質性的幫助

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當前，市場對HR的定位已從最初的人事行政事務轉化為業(yè)務合作伙伴，HR以實現(xiàn)戰(zhàn)略人力資源管理為目標來進行自我鞭策，這就決定了HR的日常工作必須運用新技術、方法，只有這樣才能夠輕松應對各類不確定的發(fā)生。ehr軟件是一種可以高效作用于企業(yè)管理過程中，幫助HR提高工作效率與決策水平的數(shù)字化工具，2021年即將開啟，筆者也整理了一份2021人力資源saas軟件排名榜單，供廣大HR參考，為大家進行軟件選型提供實質性的幫助。

NO1、i人事

人力資源saas軟件排名i人事為亞太一站式人力資源解決方案專家力德國際旗下產品，功能全面，一套軟件涵蓋人力資源管理全模塊，組織人事、考勤排班、薪資計算、靈活績效、報表決策、審批OA等，一個平臺匯集全部人才數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)無需導入導出，管理過程無需切換系統(tǒng)，一個平臺走完人力資源全流程閉環(huán)。

i人事靈活、兼容、開放，就當前軟件市場來看，i人事是為數(shù)不多具備API接口的ehr軟件，可對接企業(yè)內部開發(fā)應用與第三方應用，目前，i人事已成功與釘釘、企微、飛書、國稅系統(tǒng)等平臺對接，數(shù)據(jù)互通，形成強大的企業(yè)應用環(huán)境，HR可一個平臺獲取各類人才數(shù)據(jù)、業(yè)務數(shù)據(jù)，并通過i人事完成分析決策，真正實現(xiàn)科技賦能企業(yè)人力資源管理，打造企業(yè)應用數(shù)字化管理生態(tài)體系，助力企業(yè)快速步入未來組織。

與傳統(tǒng)人事軟件不同，i人事是一款真正數(shù)字化軟件，主要是由于i人事開發(fā)團隊由一批資深人力資源專家組成，人力資源服務經驗豐富，整個團隊不僅懂業(yè)務，更懂HR管理。所研發(fā)的i人事并非簡單的IT化與信息化，是從HR日常應用場景出發(fā)，將數(shù)字化貫穿企業(yè)管理整個流程，打通各模塊之間的數(shù)據(jù)流，形成完成的人力資源管理體系，成為真正組織成功驅動器。您可復制此鏈接至工具欄，點擊注冊免費試用：https://www.ihr360.com/web/page/login/#/?source=xwy&keyword=ehrrjpm&target=0

NO2、SAP

人力資源saas軟件排名SAP，德國創(chuàng)立，目前世界排名第一的企業(yè)管理軟件，體現(xiàn)了德國人嚴謹規(guī)范的企業(yè)管理思維和特點。軟件性能穩(wěn)定，相對要求企業(yè)流程標準化，較適用于大型的成熟企業(yè)。后期服務業(yè)較為不錯，但其費用較高，企業(yè)在選型時需要根據(jù)實際情況考量。

NO3、oracal

人力資源saas軟件排名oracal，1989年進入中國市場，對中國本土企業(yè)了解程度高，靈活性高，在使用過程中可根據(jù)需求調整功能及操作，但在與企業(yè)的業(yè)務流程銜接方面，無法支持部分管理流程，同樣，費用也是企業(yè)選型時需要考慮的要素。

NO4、 金蝶

人力資源saas軟件排名金蝶，中國中小型企業(yè)市場中占有率較高的企業(yè)管理軟件，切入不同企業(yè)服務領域的不同需求，并得到市場認可，在財務管理方面較為專業(yè)，也可幫助企業(yè)完成基礎人事管理，高收費標準對中小企業(yè)并非友好。

NO5、用友

人力資源saas軟件排名用友，亞太地區(qū)最大的企業(yè)管理軟件商，以行業(yè)、管理流程的形式整合功能模塊，中大型制造類企業(yè)使用居多。該系統(tǒng)對使用者操作能力有要求，不易上手，需專業(yè)人員指導協(xié)助。

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