2019年度全球企業(yè)社會責任峰會(2019 Global CSR Summit)于美國東部時間10月15日在非洲聯(lián)盟常駐聯(lián)合國使團內的“納爾遜·曼德拉會議室。國際杰出可持續(xù)發(fā)展推動者阿德波·阿丁·阿德米 (Adedapo Adeen Aderemi)國王、塞拉利昂駐聯(lián)合國大使維多利亞· 蘇萊馬妮(Victoria Sulimani)、聯(lián)合國NGO前主席及可持續(xù)發(fā)展委員會理事布魯斯·諾茲(Bruce Knotts)、全球企業(yè)社會責任基金會(Global CSR Foundation)CEO趙兢、以及國際政商領袖、全球非營利機構代表、學術專家等200余人出席，共同就當代商業(yè)發(fā)展如何推動實現(xiàn)聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(SDGs)進行了深度分享和真誠交流。
峰會晚宴表彰了14家“將企業(yè)社會責任納入核心業(yè)務戰(zhàn)略、加速實現(xiàn)聯(lián)合國2030年可持續(xù)發(fā)展目標”的企業(yè)、機構、城市和個人。其中來自中國的電商獨角獸企業(yè)愛庫存，因為在推動女性就業(yè)方面做出的杰出貢獻，被授予“年度全球企業(yè)社會責任獎”。
聯(lián)合國NGO前主席及可持續(xù)發(fā)展委員會理事布魯斯·諾茲(Bruce Knotts)為愛庫存頒獎
企業(yè)社會責任推動聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標
全球企業(yè)社會責任峰會由塞拉利昂駐聯(lián)合國使團、全球企業(yè)社會責任基金會(Global CSR Foundation)、非洲視野(African Views Organization)及尊傳媒等組織聯(lián)合主辦，峰會圍繞“賦能女性和女童”、“大健康和自然資源”、“企業(yè)社會責任”、“構建全球合作伙伴關系”四大議題層層展開。一批來自世界各地的、具有積極創(chuàng)新實踐且對可持續(xù)發(fā)展有擔當?shù)钠髽I(yè)，向世界展示了他們的探索歷程和成功經驗。
全球企業(yè)社會責任基金會CEO趙兢擔任該次峰會的執(zhí)行主席。她指出，本次峰會是2019年聯(lián)合國大會的后續(xù)會議，也是全球企業(yè)社會責任基金會第二次主辦該會議?；饡源龠M聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標為核心，力圖為各國政策制定者、城市管理者、企業(yè)與個人搭建一個具有全球視野的高水準對話平臺。在當今全球面臨巨大挑戰(zhàn)之際，全球企業(yè)社會責任基金會攜手擁有共同使命和愿景的企業(yè)家及社會各屆人士，通過實際努力，共同完成聯(lián)合國力求在2030年達成的17項可持續(xù)發(fā)展目標(SDGs)。
“我們是行動者，不是倡導者”全球企業(yè)社會責任基金會CEO趙兢說，“當我們決定開始采取行動，共同為人類的美好未來承擔責任時，我們發(fā)現(xiàn)志同道合者無處不在。”趙兢說，全球企業(yè)社會責任基金會作為連接和凝聚各界人士的平臺，越是面臨巨大挑戰(zhàn)，越能夠更深地激發(fā)生命中最真誠的愛和人類生存的智慧與潛力。如今，無論是西方還是東方，都可以看到一股嶄新的力量，正在用各自全新的方式，智慧地處理著以往無法解決的問題。
此外，全球青年領導力基金會創(chuàng)始人Linda Stillman 博士、聯(lián)合國NGO前主席及可持續(xù)發(fā)展委員會理事布魯斯·諾茲(Bruce Knotts)、非洲視野協(xié)會主席William Verdone、微軟副總裁兼戰(zhàn)略顧問Mary Snapp、全球企業(yè)社會責任基金會董事馬學禮(Stephen Markscheid)、中國工業(yè)經濟聯(lián)合會企業(yè)社會責任促進中心主任王曉光、中國扶貧基金會前會長何道峰等全球重量級嘉賓也發(fā)表了講話。而作為來自中國的企業(yè)家代表，愛庫存聯(lián)合創(chuàng)始人冷靜在會議上圍繞女性就業(yè)問題，帶來了“扶持女性輕創(chuàng)業(yè)，釋放女性的力量”的主題分享。
愛庫存聯(lián)合創(chuàng)始人冷靜在聯(lián)合國總部發(fā)言
愛庫存以商業(yè)創(chuàng)新破解女性就業(yè)困境
中國國家統(tǒng)計局數(shù)據顯示，2018年中國的女性人口近6.82億人，占到了世界女性人口的五分之一，其中勞動力女性人口的就業(yè)率為73%，這意味著仍然有相當一部分女性并沒有獲得工作機會。而在收入方面，2018年中國居民的人均可支配收入為3958美元，其中女性的平均收入只有男性收入的三分之二，甚至有很多人根本沒有任何收入。
在如今的中國，女性的職業(yè)化比重不斷提升，但是很多女性在組建家庭、特別是有了孩子之后，花在家庭上的時間越來越多，甚至辭職成為了全職寶媽。她們的年齡集中在26~40歲之間，為了家庭付出了巨大的犧牲，愛庫存的出現(xiàn)，為這些女性提供了重新就業(yè)的機會。
作為女性創(chuàng)業(yè)者，冷靜更是深知女性就業(yè)的不易。2017年9月，愛庫存正式上線，迅速成為全球領先的社交電商平臺，愛庫存一方面優(yōu)化品牌庫存管理和分銷渠道，提高資源效率，確保可持續(xù)的生產和消費模式;另一方面創(chuàng)造了逾百萬的就業(yè)機會，幫助分銷商——這其中絕大部分是女性群體，提高收入，乃至開創(chuàng)一份屬于自己的小事業(yè)。
愛庫存的分銷商中，女性占比達到了94%。她們大多數(shù)是散落在全國大大小小城市的普通人，她們不像雜志上的明星，有著閃閃發(fā)光的外表或經歷。她們或許從未聽說過波伏娃的《第二性》，但她們同樣有改變命運和追求幸福的決心。當這兩股力量交織在一起，便產生了化學反應。
冷靜表示，目前有54%的分銷商已經把愛庫存當作個人的小事業(yè)，不僅解決自身的就業(yè)問題，大部分人的月收入更是達到了3000~10000元人民幣，這對于中國普通家庭的收入水平來說，是一個不小的提升。
釋放女性力量，促進全球可持續(xù)發(fā)展
愛庫存為女性帶來的，不僅僅是收入水平的提高，更是女性社會地位的提高。通過愛庫存實現(xiàn)經濟獨立的女性，擁有更多的機會參與到社會活動中去，獲得更多的話語權，進一步釋放她們的力量。
在過去兩年中，通過愛庫存，140萬的分銷商對去庫存及可持續(xù)發(fā)展做出了巨大的貢獻，她們幫助了全球近20各國家和地區(qū)的5000多家品牌商，清理了上億件的商品，賺取收入逾16億元，也為消費者購物累計節(jié)省了150億元。
而在愛庫存平臺上，很多女性不僅自己實現(xiàn)了財務自由，還帶動了身邊的朋友共同致富，有些還成為了自己家鄉(xiāng)人們購買品牌商品的橋梁和窗口，為下沉市場的消費升級做出了巨大貢獻。
冷靜表示，一份體面的工作和可觀的收入背后，是愛庫存為廣大女性群體提供公平的資源分配，促進女性獨立思考與經濟獨立。在她看來，對女性尊嚴與發(fā)展的重視不僅是社會進步的體現(xiàn)，也是能夠促進社會可持續(xù)發(fā)展和人類身心健康的重要行動。
聯(lián)合國婦女署執(zhí)行主任菲姆齊萊·姆蘭博-努卡表示，近些年來，中國在女性創(chuàng)業(yè)和就業(yè)上取得了很大的成就，希望中國數(shù)字經濟的發(fā)展能夠為全球女性在性別平等、公平就業(yè)等方面輸出更多機會。借著本次“全球企業(yè)社會責任峰會”的契機，愛庫存將聯(lián)合全球的合作伙伴，不斷進行技術創(chuàng)新，為全球女性就業(yè)探索更多可能性，為全球女性創(chuàng)業(yè)和就業(yè)提供支撐和賦能。
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